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以往我捫探討快樂學的機制時,容易犯了三個常見的錯誤。

             第一個常犯的錯誤,就是認定唯有追求到成功,才會有快樂。其實剛好相反,唯有保持快樂的心情,事業才會成功,全世界有225篇論文證實:「心中越快樂,才會越成功。」而不是「越成功的人,才會越快樂。」在保險公司服務的業務員中,越樂觀的人士業績比悲觀人士多出三成一,企業員工快樂指數每增加一分,兩年內離職率減少四成三。專家學者發現快樂指數五分(滿分)的青少年與快樂指數一分(最低分)者相比,七年後工作年薪前者比後者高出四十八萬台幣。

          第二個常犯的錯誤,就是認為唯有正面思考才會獲得快樂,但事實並非如此,我們每天參與很多活動,未必都是抱著正面思考的情緒,除了正面思考之外,投入感、成就感、人際關係、存在價值等等四大元素,都可帶領我們通往快樂的園地。譬如華人喜歡打牌、下棋、泡茶、聊天,都會帶來不少的 樂趣,但是這些參與者從頭到尾卻未必擁有正向思考的情緒。

          第三個常犯的錯誤,就是認定快樂是人類冥想出來的,其實快樂最佳的方法就是付諸行動。專家學者發現獲得快樂用行動的方式比用思考的方式,更有效三倍。美國著名作家魯賓女士指出,獲得快樂的最佳方法就是找出具體可行的行動方案,劍及履及地去實踐。這些行動方案涵蓋面甚廣,小至日常生活的運動與休閒,大到夢寐以求的理想與願望,譬如跟遠在美國的老同學通電話、馬上行動與親人擁抱、設立官方網站與個人臉書、每週運動三次每次五十分鐘,每天記錄二件美好的事物。

            只要隨時隨地認真去實踐,我們就會得到快 樂 ; 唯有透過具體行動,養成良好的習慣,就可覆蓋掉製造負面思考的大腦廻路。在這詭譎多變、競爭激烈的時代裡,快樂是老百姓日常生活的維生素,是上班族事業成功順利的潤滑劑,也是企業家冒險犯難的原動力,。

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